Bir diğer adı harcırah kanunu olan sürekli görev yolluğu, bazı şartların gerçekleştirilmesi sonucunda personellere verilen ek bir ödemedir. Harcırah kanununun unsurlarında çalışan personelin yol masrafını, gündelik masrafını veya yer değiştirme masrafı gibi masraflarından herhangi birini veya birkaçını ödemek vardır.
Harcırah Kanunundan Kimler Yararlanabilir?
Bu kanundaki dördüncü maddeye göre harcırah kanunundan yararlanacak kişiler belirtilmiştir. Bunlar şöyledir:
- Bu Kanun kapsamına giren kurumlarda çalışan memur ve hizmetliler ile aile fertlerine ve aynı kurumlarda fahri
olarak çalışanlara; - Memur veya hizmetli olmamakla beraber kurumlarca geçici bir vazife ile görevlendirilenlere;
- Kadrosuzluk dolayısıyla açıkta kalan memurlara ve bunların aile fertlerine;
- Hizmetlilerden cezaen olmamak üzere vazifelerine son verilenlere ve bunların aile fertlerine;
- Memur veya hizmetlinin vefatında aile fertlerine, çocuklara refakat ettirilecek memur ve hizmetlilere;
- Hükümlü, tutuklu veya gözetim altında bulundurulanların sevkinde ya da refakatle görevlendirilen erbaş ve erlere;
- (Mülga: 31/7/2003-4969/1 md.)
- Milli ve resmi spor temasları dolayısıyla seyahat edecek sporcu ve idarecilere;
- Birlik halinde yabancı memleketlere gönderilecek Türk Silahlı Kuvvetleri mensuplarına ve bunların Türkiye’de
bırakacakları aile fertlerine; - Aile ile birlikte oturulması yasak edilen bölgelerdeki askeri şahısların aile fertlerine;
- Bu Kanunda belirtilen özel hallerde askeri öğrenciler ile erbaş ve erlere;
Harcırah verilir.
Sürekli Görev Yolluğu Seçenekleri Nelerdir?
Kanundaki beşinci maddede birkaç masraf yer alır. Sürekli görev yolluğu da bunları kapsar. Bu masraflar şöyledir:
Yol Masrafları
Yol masraflarındaki parayı şoförler cemiyeti belirler. Bu para yurt içi içindir. Bu cemiyet peşin bir tarife belirler ve yol masrafları kapsamında ödenecek kişilerce alınır.
Yevmiye
Yevmiye için ödenecek tutar bütçe kanunu tarafından gündelik masraflar tespit edilerek belirlenir. Her şey göz önde bulundurularak belirlenen bir miktar para, bu kanundan yararlanacak kişiye verilir.
Yer Değiştirme Masrafları
Yurt içinde geçerli olan bu masraflar şu şekilde verilir:
-Çalışmakta olan bir kişi yer değiştirme masrafı kapsamında normal zamanda aldığı gündelik paranın 20 katını alır.
-Aile bireyleri için gündelik paranın 10 katı verilir.
Bazı kararlar ve incelemeler sonucu yer değiştirme masrafları en fazla 40 katına çıkabilmektedir. Bunun için yol uzunluğu gibi hesaplamalar yapılır. Kişiye ona göre parası verilir. Bu hesaplamalar yapılmadan verilmesi çok zordur.
Aile Masrafları
Aile masraflarında hesaplama memur ve hizmetlilere göre yapılmaktadır. Bu kişilerin kanunda uygun olduğu taşıtlar ve bu taşıtların ücretleri göz önünde bulundurularak bir hesaplama yapılmaktadır. Hesaplama sonucu bir miktar para belirlenir ve bu para bu kanundan yararlana kişilere verilir.
